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	<title>Commentaires sur : Community management, partie 3 : e-réputation &amp; stratégie</title>
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	<description>Contenu, culture, cynisme et chocolat</description>
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		<title>Par : Mon Cinéma &#187; e-Réputation &#38; commentaires : mauvaises pratiques</title>
		<link>http://marieguyot.fr/blog/2009/11/13/community-management-partie-3/comment-page-1/#comment-445</link>
		<dc:creator>Mon Cinéma &#187; e-Réputation &#38; commentaires : mauvaises pratiques</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 03 Dec 2009 15:55:21 +0000</pubDate>
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		<description>[...] je le disais dans mon article sur le community management et la e-réputation, Culturofil a été le théâtre de ce qu&#8217;il ne faut absolument pas faire si l&#8217;on [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] je le disais dans mon article sur le community management et la e-réputation, Culturofil a été le théâtre de ce qu&#8217;il ne faut absolument pas faire si l&#8217;on [...]</p>
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		<title>Par : Marie Guyot</title>
		<link>http://marieguyot.fr/blog/2009/11/13/community-management-partie-3/comment-page-1/#comment-227</link>
		<dc:creator>Marie Guyot</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 18 Nov 2009 11:21:40 +0000</pubDate>
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		<description>Tout à fait d&#039;accord, c&#039;est la qualité qui compte. C&#039;est d&#039;ailleurs pour ça qu&#039;il faut aussi savoir être patient, car les relations durables se construisent sur le long terme.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Tout à fait d&#8217;accord, c&#8217;est la qualité qui compte. C&#8217;est d&#8217;ailleurs pour ça qu&#8217;il faut aussi savoir être patient, car les relations durables se construisent sur le long terme.</p>
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		<title>Par : Stéphane Laurent</title>
		<link>http://marieguyot.fr/blog/2009/11/13/community-management-partie-3/comment-page-1/#comment-224</link>
		<dc:creator>Stéphane Laurent</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 17 Nov 2009 11:49:10 +0000</pubDate>
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		<description>&quot;Animer une communauté c’est être à l’écoute de ses membres, répondre à leurs attentes et les impliquer dans la vie de son entreprise.&quot;

Voilà qui résume bien la mission première du community manager, la relation doit être qualitative et non rechercher le quantitatif à tout prix.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>&#8220;Animer une communauté c’est être à l’écoute de ses membres, répondre à leurs attentes et les impliquer dans la vie de son entreprise.&#8221;</p>
<p>Voilà qui résume bien la mission première du community manager, la relation doit être qualitative et non rechercher le quantitatif à tout prix.</p>
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		<title>Par : Marie Guyot</title>
		<link>http://marieguyot.fr/blog/2009/11/13/community-management-partie-3/comment-page-1/#comment-221</link>
		<dc:creator>Marie Guyot</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 16 Nov 2009 17:08:57 +0000</pubDate>
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		<description>Décidément j&#039;aime beaucoup tes métaphores.
Si seulement les baudruches pouvaient se dégonfler plus rapidement parfois…</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Décidément j&#8217;aime beaucoup tes métaphores.<br />
Si seulement les baudruches pouvaient se dégonfler plus rapidement parfois…</p>
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		<title>Par : DK</title>
		<link>http://marieguyot.fr/blog/2009/11/13/community-management-partie-3/comment-page-1/#comment-210</link>
		<dc:creator>DK</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 13 Nov 2009 17:28:42 +0000</pubDate>
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		<description>Oui, oui et re-oui à ton dernier paragraphe, car trop souvent on voit fleurir des choses sur le web juste pour occuper le terrain : derrière la façade, le vide. Or on sait ce qu&#039;il advient des baudruches : elles finissent toujours par se dégonfler.

J&#039;attends avec impatience le billet inspiré par les pseudos commentaires élogieux, hé hé hé...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Oui, oui et re-oui à ton dernier paragraphe, car trop souvent on voit fleurir des choses sur le web juste pour occuper le terrain : derrière la façade, le vide. Or on sait ce qu&#8217;il advient des baudruches : elles finissent toujours par se dégonfler.</p>
<p>J&#8217;attends avec impatience le billet inspiré par les pseudos commentaires élogieux, hé hé hé&#8230;</p>
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